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四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司關(guān)于公開招聘經(jīng)營管理人員的公告

發(fā)布時(shí)間:2024-03-25瀏覽次數(shù):2288次

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四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司創(chuàng)建于1999年,是一家以制造業(yè)為龍頭、以汽車銷售服務(wù)為支柱、以產(chǎn)業(yè)投資為補(bǔ)充的國際化企業(yè)集團(tuán)。目前,波鴻集團(tuán)在全球擁有60余家全資、控股、參股子公司,資產(chǎn)規(guī)模140億元,年銷售收入70億元,全球員工2000余人。

因公司經(jīng)營管理需要,推行國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人制度,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)面向社會公開招聘波鴻實(shí)業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理?,F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

波鴻實(shí)業(yè)總經(jīng)理     1名

波鴻實(shí)業(yè)副總經(jīng)理   4名

二、崗位職責(zé)及任職條件

(一)基本條件

1.政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。具有良好的職業(yè)操守、職業(yè)信用和個人品行。

2.具有累計(jì)5年以上企業(yè)工作經(jīng)歷或者相關(guān)的經(jīng)濟(jì)、法律、黨群等工作經(jīng)歷。

3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場應(yīng)變能力。

4.具有全日制本科及以上學(xué)歷(含海外院校)。

5.報(bào)名總經(jīng)理職位的一般應(yīng)當(dāng)在大中型企業(yè)同層級副職崗位工作2年以上,未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在大中型企業(yè)同層級副職崗位和下一層級正職崗位工作累計(jì)3年以上;報(bào)名副總經(jīng)理職位的一般應(yīng)當(dāng)在下一層級正職崗位工作2年以上,未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在下一層級正職崗位(含主持工作副職)和副職崗位工作累計(jì)3年以上。

6.年齡一般不超過45周歲。具有正常履行職責(zé)的身體健康條件。

7.非失信被執(zhí)行人。

8.以上年齡及任職年限的計(jì)算截至2023年12月31日。

9.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的不得報(bào)名參加選聘:

1.涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的,或處分期未滿的。

2.曾有違法行為受到處理的。

3.其他不得報(bào)名情況。

(二)總經(jīng)理崗位職責(zé)及任職條件見附件1。

(三)副總經(jīng)理崗位職責(zé)及任職條件見附件2。

三、招聘對象、范圍

(一)招聘對象:符合招聘崗位要求社會在職和非在職人員。在職人員參加應(yīng)聘的,需經(jīng)所在單位同意,應(yīng)聘成功須在報(bào)到時(shí)間段內(nèi)與原單位解除勞動關(guān)系。

(二)招聘范圍:面向全國公開招聘。

四、招聘流程

招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審核、綜合能力素質(zhì)測評、面試、體檢和背調(diào)、決定聘用的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間從2024年3月25日至2024年4月11日17:30止。

2.填報(bào)信息。凡符合條件的應(yīng)聘人員,自行下載填報(bào)《四川波鴻實(shí)業(yè)求職簡歷表》,將居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書和職稱證以及證明個人從業(yè)經(jīng)歷的資料掃描件發(fā)送至以下電子郵箱:[email protected]

(二)測試

采取綜合能力素質(zhì)測評、半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行評定。

(三)體檢和背調(diào)

1.體檢:根據(jù)面試結(jié)果,應(yīng)聘人員入職前于三級甲等醫(yī)院自費(fèi)完成體檢。

2.背調(diào):公司將按需在入職前在擬聘用人員授權(quán)下對其進(jìn)行背景調(diào)查。

(四)錄用

根據(jù)測試、面試、體檢和背調(diào)結(jié)果,對應(yīng)聘人員進(jìn)行全面評價(jià)和綜合研究后確定錄用人選。

五、薪酬福利

按國家規(guī)定簽訂聘用合同,繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金,薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求和相關(guān)提示

(一)對弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查證屬實(shí)均取消聘用資格。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律,接受社會監(jiān)督,對違規(guī)違紀(jì)人員將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)招聘過程中有關(guān)面試成績、錄用結(jié)果等事項(xiàng),將通過招聘單位官方網(wǎng)站(www.33332222.cn)予以公告。

七、監(jiān)督投訴渠道

1.波鴻實(shí)業(yè)紀(jì)檢室18908085153。

2.綿陽市國資委護(hù)國資熱線:0816-2212875

 

附件:1.總經(jīng)理崗位職責(zé)及任職條件

2.副總經(jīng)理崗位職責(zé)及任職條件

3.四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司求職簡歷表

 

四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司

2024年3月25日

 


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