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四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司關(guān)于上海月鴻貿(mào)易有限公司工作人員的招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2024-02-06瀏覽次數(shù):1470次

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四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司創(chuàng)建于1999年,是一家以制造業(yè)為龍頭、以汽車銷售服務(wù)為支柱、以產(chǎn)業(yè)投資為補(bǔ)充的國(guó)際化企業(yè)集團(tuán)。目前,波鴻集團(tuán)在全球擁有60余家全資、控股、參股子公司,資產(chǎn)規(guī)模140億元,年銷售收入70億元,全球員工2000余人。

上海月鴻貿(mào)易有限公司成立于2014年8月4日,注冊(cè)地為上海,注冊(cè)資金2億元整,隸屬于四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司。上海月鴻貿(mào)易有限公司主要負(fù)責(zé)波鴻實(shí)業(yè)制造板塊全球下屬工廠的生產(chǎn)物資采購(gòu)業(yè)務(wù),為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供支撐。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員5名?,F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

1.采購(gòu)經(jīng)理(含副經(jīng)理)  2名

2.采購(gòu)工程師  2名

3.供應(yīng)商管理工程師(SQE)  1名

二、崗位職責(zé)及任職條件

(一)基本條件

1.認(rèn)同企業(yè)文化,遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作。

2.無失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織。

3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

5.服從公司內(nèi)部工作調(diào)整安排。

有下列情形之一的不得報(bào)名參加選聘:

1.涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的,或處分期末滿的。

2.曾有違法行為受到處理的。

3.其他不得報(bào)名情況。

(二)崗位職責(zé)和任職條件

采購(gòu)經(jīng)理(含副)崗位職責(zé):

1.建立并完善公司采購(gòu)管理制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程。

2.根據(jù)公司產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),篩選合格供應(yīng)商,建立合格供應(yīng)商檔案。

3.定期考核供應(yīng)商,對(duì)供應(yīng)商的貨品質(zhì)量、費(fèi)用、供貨時(shí)間等進(jìn)行分析比較。

4.審核并簽訂采購(gòu)合同,并落實(shí)采購(gòu)費(fèi)用的報(bào)銷。

5.采購(gòu)人員工作安排與行為的監(jiān)督和管理。

任職條件:

1.具有本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè),機(jī)械制造、材料工程等專業(yè)優(yōu)先。

2.具有5年以上供應(yīng)鏈采購(gòu)崗位工作經(jīng)驗(yàn), 2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。

3.具備良好的談判技巧、成本意識(shí)、溝通能力、市場(chǎng)洞察力。

4.熟練應(yīng)用辦公軟件及ERP系統(tǒng)。

5.為人正直,具有良好的職業(yè)操守和道德。

6.能吃苦耐勞,具有較大的抗壓能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

7.此崗位工作地在:湖北武漢和四川綿陽

采購(gòu)工程師崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)各種采購(gòu)物料的尋源和詢價(jià),以及行業(yè)信息的收集整理。

2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的篩選、考核、評(píng)估及維護(hù),及時(shí)申請(qǐng)貨款的付款和核對(duì)。

3.按計(jì)劃完成各類物料的采購(gòu)任務(wù),并控制價(jià)格,確保物優(yōu)價(jià)廉。

4.供應(yīng)商對(duì)賬,與工廠物料管理部門的庫(kù)存溝通,采購(gòu)數(shù)據(jù)的整理并及時(shí)匯報(bào)。

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1.具有本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè),機(jī)械、材料、冶金、鑄造等專業(yè)優(yōu)先。

2.具有3年以上供應(yīng)鏈采購(gòu)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

3.具備良好的談判技巧、成本意識(shí)、溝通能力、市場(chǎng)洞察力。

4.熟練應(yīng)用辦公軟件及ERP系統(tǒng)。

5.為人正直,具有良好的職業(yè)操守和道德。

6.能吃苦耐勞,具有較大的抗壓能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

7.此崗位工作地在:湖北武漢

供應(yīng)商管理(SQE)崗位職責(zé):

1.尋找和篩選潛在供應(yīng)商,對(duì)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)審核和評(píng)估,協(xié)助采購(gòu)工程師完成新品試制。

2.詢價(jià),議價(jià),比價(jià),確定物流及包裝方案。

3.按審核計(jì)劃對(duì)供應(yīng)商實(shí)施審核,定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,供應(yīng)商質(zhì)量問題處理等。

4.協(xié)助工廠完成客戶及三方審核。

5.要求供應(yīng)商對(duì)發(fā)生問題進(jìn)行整改,跟蹤和確認(rèn)整改有效性。

6.對(duì)供應(yīng)商罰款進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并及時(shí)將供應(yīng)商確認(rèn)文件交財(cái)務(wù),確保罰款的有效實(shí)施。

7.根據(jù)工作需要對(duì)供應(yīng)商及員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件:

1.具有本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料、冶金、鑄造專業(yè)。

2.接受過質(zhì)量體系IATF16949等體系相關(guān)的培訓(xùn)。

3.具有2年以上供應(yīng)鏈管理及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

4.熟悉五大質(zhì)量工具。

5.具有很強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力。

6.出色的條理性、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、影響力,熟練掌握WORD,EXCEL,PPT等辦公軟件使用方法。

7.此崗位工作地在:上海市

三、招聘對(duì)象、范圍及條件

(一)招聘對(duì)象:符合招聘崗位要求社會(huì)在職和非在職人員。在職人員參加應(yīng)聘的,需經(jīng)所在單位同意,應(yīng)聘成功須在報(bào)到時(shí)間段內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

(二)招聘范圍:面向全國(guó)公開招聘。

四、招聘流程

招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審核、面試、體檢和背調(diào)、決定聘用的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間從2024年2月6日至2024年3月30日17:30止。

2.填報(bào)信息。凡符合條件的應(yīng)聘人員,自行下載填報(bào)《四川波鴻實(shí)業(yè)求職簡(jiǎn)歷表》,將居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格證書和職稱證以及證明個(gè)人從業(yè)經(jīng)歷的資料掃描件發(fā)送至以下電子郵箱:[email protected]。

(二)測(cè)試

采取綜合面試的方式進(jìn)行評(píng)定。

(三)體檢和背調(diào)

1.體檢:根據(jù)面試結(jié)果,應(yīng)聘人員入職前于三級(jí)甲等醫(yī)院自費(fèi)完成體檢。

2.背調(diào):公司將按需在入職前在擬聘用人員授權(quán)下對(duì)其進(jìn)行背景調(diào)查。

(四)錄用

根據(jù)面試、體檢和背調(diào)結(jié)果,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行全面評(píng)價(jià)和綜合研究后確定錄用人選。

五、薪酬福利

按國(guó)家規(guī)定簽訂聘用合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行(根據(jù)績(jī)效考核情況浮動(dòng))。

六、紀(jì)律要求和相關(guān)提示

(一)對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查證屬實(shí)均取消聘用資格。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律,接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)招聘過程中有關(guān)面試成績(jī)、錄用結(jié)果等事項(xiàng),將通過招聘單位官方網(wǎng)站(www.33332222.cn)予以公告。

七、監(jiān)督投訴渠道

1.監(jiān)察審計(jì)中心:李軍平 18908087233。

2.綿陽市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2750913

 

附件:四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司求職簡(jiǎn)歷表

 

四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司

202426

 

應(yīng)聘人員簡(jiǎn)表

                                                         

您好!波鴻集團(tuán)歡迎您,請(qǐng)您認(rèn)真、完整填寫以下內(nèi)容。若面試通過,公司將在入職前20天內(nèi)完成錄用員工背景調(diào)查工作,通過第三方完成擬錄用員工背景調(diào)查工作,為確保工作的有效開展,該項(xiàng)工作須得到您的書面授權(quán)與配合,請(qǐng)予理解支持;背調(diào)中,若經(jīng)查證與所提供資料不符者,公司有權(quán)終止錄用。

應(yīng)聘部門:                                     應(yīng)聘職位:                   

您從何種渠道知道公司的招聘信息?□網(wǎng)絡(luò) □報(bào)紙 □招聘會(huì) □業(yè)務(wù)接觸 □朋友 □其他:      



  

  


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婚育情況


 

 


高考成績(jī)


電子郵箱


畢業(yè)院校


最高學(xué)歷


業(yè)


戶籍地址


身份證號(hào)碼


居住地址


薪資期望

試用期


聯(lián)系電話


轉(zhuǎn)正后


工作經(jīng)歷/實(shí)習(xí)經(jīng)歷

起止時(shí)間

在何單位

職務(wù)

薪資

離職原因

證明人及聯(lián)系電話































是否與原單位解除勞動(dòng)合同

□未解除               □已解除     (請(qǐng)?zhí)峁╇x職證明材料)

受到獎(jiǎng)勵(lì)或處罰

時(shí)間

何種獎(jiǎng)勵(lì)或處罰

原因







家庭主要成員情況

姓名

稱呼

聯(lián)系電話

在何單位從事何工作

居住地
















相關(guān)技能

計(jì)算機(jī)操作

□不會(huì)會(huì),熟練程度:        

駕駛證

有,等級(jí)及熟練度:        

所會(huì)外語語種


熟練程度


其他技能


教育情況

級(jí)別

起止時(shí)間

學(xué)  

業(yè)

學(xué)

培養(yǎng)方式

證明人及聯(lián)系電話

初中

 






高中

 






大學(xué)

 






其他

 






接受專業(yè)技能培訓(xùn)情況

起止時(shí)間

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

培訓(xùn)內(nèi)容

地點(diǎn)

取得何證書

   -     





   -     





本人主要性格特點(diǎn)


個(gè)人愛好


特長(zhǎng)


在此之前曾在我公司應(yīng)聘過嗎?    是,原應(yīng)聘職務(wù):                                

是否有親戚或朋友在本單位工作?□無  □有,姓名           ,與本人關(guān)系          

是否受到過刑事處罰?□無  □有,具體                

最快到崗時(shí)間            

若該崗位薪酬與您的期望有差距,是否愿意接受公司的薪酬體系?    o 愿意   o不愿意

承諾:本人承諾表內(nèi)填寫內(nèi)容的真實(shí)性,并如實(shí)告知個(gè)人過往重大病史情況,如有虛假或故意隱瞞,應(yīng)聘者本人承擔(dān)所有責(zé)任,公司立即終止錄用。

承諾人簽名:                      日期:

注:請(qǐng)將身份證、學(xué)歷證、相關(guān)證書等資料復(fù)印件1份隨同此表交到人力資源部。

































 

 


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